汾酒集团三年内整体上市 2019年完成股权激励(2)

2017-06-22 08:22 中国酒业新闻 beplay体育app下载地址字号:【 】【 】【 参与评论阅读:

04、关于2017——

问:2017年工作计划?

马世彪:2017年是公司全面发力起始年,公司将以“坚持目标导向,激发经营活力,狠抓基础管理,提升运营能力”为年度经营方针,高举中国酒魂信仰旗帜,强化创新意识、责任意识,狠抓市场营销和基础管理,确保各项工作顺利完成。2017年,公司计划营业收入较上年增长30%以上,营业总成本增幅力争控制在?35%左右。

问:山西汾酒作为白酒名企,未来的规划是什么?

谭忠豹:“十三五”期间,公司将以“发挥优势保稳定,完善保障促增长,创新变革求发展”为主基调,发挥自身优势为前提,完善组织保障机制为手段,利用创新与变革为具体的行为举措,指导公司资源重新配置,明确各部门的重点方向,提升组织内部的效率和效能,发挥公司的人本和文化优势,加快公司产业升级和销售转型。

05、关于管理——

问:汾酒副处级干部集体解聘的用人制度大变革,目前处于什么阶段?目标实现进展如何?

谭忠豹:目前是在汾酒销售公司实行用人制度大变革,集体解聘汾酒销售公司经理层、部门负责人等副处级以上领导干部的职务,采用组阁聘任的方式,提升品牌市场竞争力。目前正在组阁中,今后还会有一系列改革政策出台,推动汾酒改革发展。

问:公司如何进一步提高治理水平?

马世彪:1.提高对一线销售人员业绩的正向激励力度,积极导入阿米巴营销模式,建立以“销售业绩+市场良性建设”为中心的运营管理机制。

2.市场费用投入要精准、系统、长效,确 保费用投入对市场终端建设的良性促进;重视对消费者的管理和引导,增强消费者的品牌认知, 改善消费体验,服务好忠实消费者。

3.加强对海外市场的拓展和投入,寻找海外合作商机,加快推 进汾酒品牌国际化步伐。

4.创建公司打假治窜营销监管信息体系,加大监管打击力度,净化市场环境。

06、其它——

问:现在公司是否有在建项目,是否符合预期,今年对公司业绩有无影响?

王涛:公司保健园区技改建设项目在持续推进中,主要是提高劳动生产效率、降低劳动强度,提高商品酒成装能力等,对公司业绩影响不大。

问:公司大股东何时解决同业竞争问题?

王涛:根据集团公司目标责任书要求,集团公司力争在三年内完成整体上市等工作,公司将密切关注,如涉及上市公司会及时履行信披义务。

问:领导如何看待股权激励?

马世彪:股权激励能够调动管理层的积极性,公司承诺2019年6月前完成股权激励。

关键词:汾酒混改A股来源:微酒 马婷
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